+7 (925) 966 4690
ИД «Финансы и кредит»

ЖУРНАЛЫ

  

АВТОРАМ

  

ПОДПИСКА

    
«Национальные интересы: приоритеты и безопасность»
 

Включен в перечень ВАК по специальностям

ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ:
5.2.3. Региональная и отраслевая экономика
5.2.4. Финансы
5.2.5. Мировая экономика
5.2.6. Менеджмент

Реферирование и индексирование

РИНЦ
Referativny Zhurnal VINITI RAS
Worldcat
LCCN Permalink
Google Scholar

Электронные версии в PDF

Eastview
eLIBRARY.RU
Biblioclub

Динамика основных показателей национального рынка труда и особенности правового регулирования оплаты труда

т. 20, вып. 9, сентябрь 2024

Получена: 08.02.2024

Получена в доработанном виде: 14.03.2024

Одобрена: 10.04.2024

Доступна онлайн: 16.09.2024

Рубрика: УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ ЭКОНОМИКИ

Коды JEL: J08

Страницы: 1713-1731

https://doi.org/10.24891/ni.20.9.1713

Жильцова Ю.В. кандидат экономических наук, доцент кафедры судебной экспертизы, Национальный исследовательский Нижегородский государственный университет имени Н.И. Лобачевского (ННГУ), Нижний Новгород, Российская Федерация 
Gilcova_Julya@mail.ru

https://orcid.org/0000-0002-1747-0389
SPIN-код: 3385-1978

Соловьева С.В. кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового и экологического права, Национальный исследовательский Нижегородский государственный университет имени Н.И. Лобачевского (ННГУ), Нижний Новгород, Российская Федерация 
ssv-nngy@rambler.ru

ORCID id: отсутствует
SPIN-код: 1797-8521

Предмет. Повышение уровня жизни. Развитие национального человеческого капитала. Формирование социально направленной государственной политики.
Цели. Выявить тенденции развития национального рынка труда на основе статистических данных за период 2018–2022 гг., определить особенности правового регулирования трудовых отношений в части оплаты труда наемных работников.
Методология. Применены общенаучные методы исследования.
Результаты. Изучена динамика официальных статистических показателей, таких как неформальная занятость, занятость и безработица, среднемесячная номинальная и реальная заработная плата с учетом объективно существующей дифференциации. В целом российский рынок труда успешно преодолел вызовы, связанные с пандемией COVID-19. Неразрешенной проблемой остается значительная дифференциация регионов и отраслей по уровню безработицы, занятости и заработной платы. Новой угрозой является острая нехватка рабочих рук. Принципиальное значение имеет повышение реальной заработной платы наемных работников.
Выводы. Результаты исследования могут быть использованы при формировании политики в области труда и занятости. Правовое регулирование оплаты труда нуждается в совершенствовании.

Ключевые слова: занятые, безработные, среднемесячная номинальная начисленная заработная плата, индексы, трудовой договор, вызовы и угрозы

Список литературы:

  1. Жильцова Ю.В. Высшее образование в России: цифры и факты // Дайджест-Финансы. 2023. Т. 28. Вып. 4. С. 404–419. URL: Link
  2. Лушников А.М. Трудовое право и экономика: проблемы взаимодействия // Вестник Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Серия «Гуманитарные науки». 2020. № 1. С. 54–61. URL: Link
  3. Чесалина О.В. Вызовы цифровой экономики для системы социального страхования и права социального обеспечения // Пермский юридический альманах. 2019. № 2. С. 578–586. URL: Link
  4. Мелкозерова Д.А., Сабитов А.С., Фельдман М.А. К вопросу о степени результативности системы социальных контрактов в Свердловской области // Вопросы управления. 2022. № 5. С. 81–95. URL: Link
  5. Макарова Л.А., Невзгодина Е.Л. Правовой статус самозанятых граждан // Вестник Омского университета. Серия «Право». 2021. Т. 18. № 4. С. 39–49. URL: Link
  6. Ахапкин Н.Ю. Российская экономика в условиях санкционных ограничений: динамика и структурные изменения // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2023. № 6. С. 7–25. URL: Link
  7. Аглиуллина Г.Р. Занятость населения как экономическая категория // Вестник Ульяновского технического университета. 2016. № 1. С. 74–76. URL: Link
  8. Петров А.Я. Заработная плата как экономическая и правовая категория // Право. Журнал Высшей школы экономики. 2011. № 4. С. 91–105. URL: Link
  9. Вишневская Н.Т. Международные стандарты статистики заработной платы и практика их использования в развитых странах // Вопросы государственного и муниципального управления. 2018. № 1. С. 89–108. URL: Link
  10. Пиньковецкая Ю.С. Статистический анализ сложившейся заработной платы в малых и средних предприятиях // Статистика и Экономика. 2017. № 4. С. 73–81. URL: Link
  11. Князева Н.А. Защита прав работников на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы // Актуальные проблемы российского права. 2019. № 1. С. 111–118. URL: Link

Посмотреть другие статьи номера »

 

ISSN 2311-875X (Online)
ISSN 2073-2872 (Print)

Свежий номер журнала

т. 20, вып. 10, октябрь 2024

Другие номера журнала